民乐县纪委监察局按照“转职能、转方式、转作风”的要求，突出抓好机构设置，注重抓好案件查办，加强干部队伍建设，全面提升自身建设，推动执法执纪工作深入开展。

      一是完善机构人员配置，增强办案力量。调整机关内设机构，新成立案件监督管理室和纪检监察二室。在不增加机构、编制和人员的情况下，通过内部调剂增配办案人员，案件检查一线办案人员由7人增加到10人，真正强化了办案力量。牢固树立查办案件工作全局“一盘棋”思想，各室之间加强协作配合，开展经常性沟通交流，形成以纪检监察室为核心，相关室密切配合的查办案件工作格局，进一步强化整合案件查办力量。

      二是注重案件查办协同，增强办案实效。整合县、乡、村三级纪检监察信访工作人员、信息员力量，从强化队伍、拓宽案源、联合办案等方面，构建查办案件工作机制。深入开展领导干部“公开大接访”、“巡查下访”、“带案下访”等活动，畅通信访渠道，拓宽案件线索来源。加强与公检法部门信息沟通和协作配合，健全线索移送、信访联席、手段互补、力量互助等机制，形成打击腐败的合力。今年1-5月，全县纪检监察机关受理业务内信访举报57件，办结54件。

      三是强化干部队伍建设，提高办案素质。建立健全各项规章制度，严肃办案纪律要求，实现了干部管理规范化、制度化。坚持开展“每月一课”学讲制度，将纪检监察业务方面的新规定、新理论等作为业务学习重点，通过集中授课活动，提升办案人员业务素质。开展党的群众路线教育实践活动，坚决反对“四风”，严格执行纪检监察干部“六个表率，六个带头，八个不准”的具体要求，力促干部自身作风转变。