甘州区纪检监察机关坚持以零容忍态度惩治腐败，积极转变思路和方式，突出案件查办工作，强化工作措施，保持惩治腐败高压态势。
    一是聚焦主业，强化执纪监督。区纪委退出参与或牵头的议事协调机构107个，对职能减少和弱化的2个科室人员进行内部调整，委局 80%的人员参与到执纪办案一线。实行区纪委常委包片负责制，坚持下抓一级，指导督促基层纪委加强办案工作，抽调基层纪检干部跟案培训52人次。对区纪委和乡镇、街道、部门纪委书记、纪检组长工作分工进行了调整规范，不再分管纪检监察工作以外其他工作，集中精力抓好执纪监督和案件查办。二是拓宽渠道，加强线索处置。畅通来信来访来电和网络举报四个渠道，鼓励实名举报，对越级访、重复访、联名访和异常访开展重点调查。坚持实行案件线索集中管理、集体排查、分层督办制度，注重从群众来信来访中收集摸排案件线索，从执纪监督、专项检查和网络舆情等渠道获取案件线索，并对2006年以来反映领导干部的问题线索进行全面清理，共清理案件线索214条。三是创新方式，突出抓早抓小。建立各级纪委约谈室，制定廉政约谈制度，对党员干部身上的问题早发现、早提醒、早纠正、早查处，对苗头性问题及时警示提醒、诫勉谈话，防止小毛病变成大问题。区纪委监察局开展提醒约谈84人次、告诫约谈35人次，2次对全区名乡镇、街道、部门纪委书记、纪检组长进行了集体工作约谈。四是强化查办，坚决惩治腐败。坚持有贪必肃、有腐必反，既严肃查办发生在领导机关和领导干部中的腐败案件，又依纪依法打击发生在群众身边的腐败问题。坚持快查快结，区纪委监察局共受理群众来信来访来电及网络举报413件（次），同比增加127件（次），增长44.4%；立案查处党员干部违纪违法案件46件57人，同比增加17件、增长58.62%，其中办理“两规”案件2起；处分党员干部55人，涉及科级干部16件19人，通过办案挽回经济损失600.89万元。五是完善制度，确保安全文明办案。建立“两规”案件陪护、纪委监察局领导信访接待制度，修订完善了信访举报受理、查办案件工作考评制度和信访举报线索评估、案件检查、案件审理三项流程，严格按程序办理“两规”措施。认真落实乡案区审制度，加强基层办案指导，规范办案文件手续，严格执行纪律处分，对2011年以来133名党员干部党政纪处分决定执行情况进行全面检查，坚决纠正存在问题，切实发挥了纪律处分惩戒、警示和教育作用。（陈定国）

（编辑：郭登通）