“开展廉政谈话，是党内监督的一项基本制度，是预防腐败的一种手段，更是组织对新提拔干部的关心和爱护......”去年以来，市纪委监委派驻市发改委纪检监察组把任前廉政谈话作为贯彻落实全面从严治党要求、抓“关键少数”管“绝大多数”相统一的具体实践，不断充实廉政谈话内容，创新廉政谈话形式，教育引导扣好廉洁从政“第一粒扣子”，进一步筑牢拒腐防变思想防线。

“我们将时刻牢记党的宗旨使命，把落实党纪国法和加强党风廉政建设贯穿到交通综合执法的各项工作中，坚持执行好党的廉洁从政规定，切实增强廉洁从政的责任感和自觉性......”市交通运输综合行政执法队办公室主任柏爱林在接受集体廉政谈话后表示。

该组在日常监督中常念“紧箍咒”、常打“预防针”、常敲“警示钟”，认真落实廉政谈话常态化，系好廉洁从政“第一粒扣子”，力促驻在单位新提拔干部强化法纪意识、担当意识和责任意识，时刻绷紧“纪律弦”、提高“免疫力”、筑牢“防火墙”，切实做到廉洁自律、履职尽责、担当有为。至目前，共对9个驻在单位和7个下属单位新提拔任职、职级晋升和转任重要岗位的96名科级干部进行集体廉政谈话3次，通报典型案例15起，督促驻在单位开展廉政“微党课”教育活动4次。（供稿：尹繁荣 薛万鹏）

（编辑：郝志国）