“作为一名年轻的人社系统干部，本人将认真落实干部廉洁自律有关规定和作风建设有关要求，持续改进自身工作作风，真抓实干、勇于担当、清正廉洁做好本职工作，现郑重承诺如下……”5月12日，在市纪委监委派驻市人社局纪检监察组召开的张掖市人社系统年轻干部廉政谈话会议现场，来自市人社系统各领域的47名80后年轻干部一同庄严签订了这份《张掖市人社系统年轻干部廉洁从政承诺书》。

今年以来，为从严从实加强对市人社系统年轻干部的教育管理监督，该纪检监察组定期督促市人社系统各驻在单位,组织年轻干部赴烈士陵园、看守所等地现场接受革命传统教育和警示教育，坚定年轻干部初心使命，进一步筑牢拒腐防变思想防线。同时，结合日常监督，重点围绕人社部门实施就业创业质量提升、社会保险基金专项整治、人事人才优化服务、根治欠薪全面攻坚、实施乡村振兴就业帮扶、政风行风提质增效等重点任务，紧盯就业资金和社保基金管理使用、职称评聘、人事考试、退休审批、工伤认定、劳动能力鉴定以及财务管理等重点领域和关键环节，督促各驻在单位抓好廉洁风险排查，对在重点岗位的年轻干部加强教育管理，防患于未然。

在抓好教育监督的基础上，该纪检监察组定期选取通报全市纪检监察机关查处的年轻干部违纪违法典型案例，用“身边事”“身边案”警示教育“身边人”。同时，以“一书”为切入点，通过组织年轻干部签订《廉洁从政承诺书》，进一步提高市人社系统年轻干部主动接受教育监督管理的思想自觉和行动自觉，自觉扣好廉洁从政“第一粒扣子”。

“通报的几起发生在我们身边的违纪违法案件让我内心受到了极大震撼，这些80后年轻干部之所以走上违纪违法道路，归根到底是理想信念的严重丧失和对道德纪法的极度漠视。我们要以案为鉴，只有心存敬畏，方能行稳致远。”听完违纪违法案件通报后，市人社局干部史思亮有感而发。

“下一步，我们将通过组织开展廉政谈心谈话、廉政家访等形式多样的廉政教育活动，教育引导市人社系统年轻干部经常对照党的理论和路线方针政策、对照党章党规党纪、对照初心使命，勤掸‘思想尘’、多思‘贪欲害’，时时处处防微杜渐、时时刻刻自重自省，坚决守住拒腐防变防线。”派驻市人社局纪检监察组组长屈永海表示。（供稿：康永强）

（编辑：郝志国）