3月30日上午，张掖市纪委监委2022年“干部讲坛”第一讲开讲。市纪委副书记、监委副主任刘煜主持会议。

市纪委常委、市纪委监委组织部部长贺天斌以“新时期干部选拔任用工作的政策导向和实现路径”为题，从选人用人制度沿革、干部选用的基本要求、程序标准等方面深入解读了新时期干部选拔任用工作的政策导向和实现路径，并对营造风清气正选人用人环境谈了认识体会。参加培训的干部普遍表示，通过此次培训，对干部选用政策依据，特别是对干部工作中常见思想偏差有了更理性的认识。

去年以来，为切实提升纪检监察干部思想政治素质和专业化水平，着力培养造就政治素质高、忠诚干净担当、专业化能力强、敢于善于斗争的纪检监察铁军，张掖市纪委监委不断丰富干部教育培训方式，坚持领导干部上讲台制度，先后举办“干部讲坛”23期，在全体纪检监察干部中取得较好反响。今年，委机关结合开展“作风建设年暨党建提升年”活动，以打造学习型、书香型、活力型、服务型、廉洁型“五型”模范机关为抓手，精心制定培训计划，继续举办纪检监察“干部讲坛”，每月举办两期，每期确定专人向全体干部讲解纪检监察工作方针政策、业务知识、职能职责以及问题建议和体会思考。同时，结合理论学习中心组学习、支部活动、青年读书小组等，适时组织开展交流研讨，激励干部踊跃发言、碰撞思想、锻炼成才，努力把纪检监察“干部讲坛”打造成为干部教育培训的特色品牌。

“通过领导干部带头讲、邀请专家专题讲、结合活动交流学等形式，一方面为纪检监察干部学习交流、历练成长搭建平台，另一方面营造良好的学习环境，引导全体纪检监察干部树立终身学习理念，不断强化理论武装，持续提升思想政治素质和专业化能力，更好地适应纪检监察工作高质量发展要求。”市纪委监委有关负责人介绍。

市委巡察办，市纪委监委机关及派驻（出）机构全体干部参加培训。

（编辑：郝志国）