每个工作日早上8点20分，肃南县纪委监委干部小陶在进入工作状态之前，首先要完成一项“小任务”——打开手机“钉钉”软件，进行考勤极速打卡。

“只要进入单位预设WIFI范围就可以进行手机打卡，所有数据都动态显示到工作台，我们随时都能看到单位的出勤情况，再也不需要每天用考勤表来签到了。”负责考勤工作的小魏说。

今年以来，为全面加强纪检监察干部队伍建设,抓好内部管理，提高工作效率,改进工作作风，肃南县纪委监委结合“转变作风改善发展环境建设年”活动，在委机关全面推行“钉钉”协同办公软件，着力打造内部精细化、智能化、高效化管理新模式。该县将全体干部职工纳入“钉钉”管理范围，认真执行日常考勤，加强动态监督，干部上下班、外出、出差、请假等事项及时通过“钉钉”审批，每月对考勤情况进行汇总，形成月度考勤汇总表，定期公示，增强约束力，推动干部作风向更严更实转变。

“钉钉”软件的功能不止考勤管理这么简单。肃南县纪委监委大力推广运行“钉钉”协同办公，通过举办“钉钉”使用培训会，帮助机关干部掌握熟悉组织架构、高效沟通、考勤管理、审批程序、办公消息、办公电话等“钉钉”功能和使用方法，倡导绿色环保理念，各类任务通知、会议通知、考勤签到、文件传达、问题反馈等工作全部通过“钉钉”在线完成，简化了流转环节，加强了上下级和科室之间的协调沟通，提高工作效率，激发干部职工的工作激情。（供稿 马亮 编辑 牛国徽）

（编辑：郝志国）