民乐大地，处处涌动着改革的热潮；洪水河畔，时时唱响着发展的旋律。
    效能风暴行动启动以来，民乐县紧密结合县域实际，采取有效措施，在全县结合“双联”行动，开展 “不作为、慢作为”专项整治活动，扎实推进效能风暴行动，取得了阶段性成效。全县先后派出10个工作组2566名党员干部深入基层，走访群众8000多户，收集群众意见建议3200多条，解决实际问题840多个，调处矛盾纠纷120多起，全县上下处处呈现出强劲的发展势头和你追我赶、苦干实干的良好局面。

落实规定，作风建设持续推进

    该县把监督落实中央、省、市、县规定精神作为密切联系群众改进工作作风的经常性工作，从重要节点入手，从具体事项抓起，加大监督检查力度，严肃查处不正之风，推动作风建设深入开展。以“钉钉子”精神抓好八项规定精神的落实，坚决防止有令不行、有禁不止的行为发生；紧盯元旦、春节、清明、五一、中秋、十一等重要时间节点，由县纪委牵头，从组织、公安、财政、审计、工商、电视台等部门单位抽调人员，采取事前不打招呼、不定路线、不定时间的方式，深入全县各乡镇、县直机关单位和部分餐饮娱乐场所，通过现场摄录、巡回暗访、模拟办事、翻阅帐务等方式，对落实中央和省市县委各项作风纪律的规定情况进行监督检查。通过GPS定位管理系统，对节日假期间全县168辆公务用车运行轨迹进行巡查监管，根本上杜绝了公车私用，刹住了车轮子上的歪风。今年以来，全县共查处了10起违反作风纪律规定方面的问题，处理23人，给予党政纪处分3人。

强化责任，党风廉政建设责任体系不断完善

    该县坚持以落实党风廉政建设责任制为“龙头”，着力推动“两个责任”落实。县委坚持党风廉政建设与经济社会发展“两手抓两手硬、双促进双落实”，紧紧围绕推动“三大”转型、深化“三县”建设目标，始终把党风廉政建设的主体责任紧紧抓在手上、牢牢扛在肩上、时时记在心上；县委主要领导认真履行第一责任人职责，对党风廉政建设重要工作、重大问题、重要案件亲自部署、亲自过问、亲自督办；县纪委立足监督执纪问责三项职责，紧扣“查办案件、作风建设、预防腐败”三大任务，制定下发《2014年纪检监察工作要点》、《2014年反腐倡廉暨推进惩防体系建设工作任务分解的通知》，将年度工作任务细化分解为5大项86个具体事项，并制定出台《乡镇党委政府、县直部门主要负责人向县委述纪述廉述作风实施办法》、《乡镇纪委书记、县直部门单位纪检组长（纪工委书记）向县纪委全委会述职述廉述作风实施办法（试行）》，5名乡镇、部门单位主要负责人向县委全委会进行了“三述”，对29名乡镇党委书记、纪委书记和部门纪检组组长进行了集体约谈，层层传导责任和压力，形成了横向到边、纵向到底，一级抓一级、层层抓推进的工作格局。

即知即改，机关作风建设成效显著

    结合党的群众路线教育实践活动的开展，县纪委监察局牵头制定下发了关于整治门难进脸难看事难办等12个问题的专项整治工作方案，各乡镇、部门单位严格按照《方案》进行自查自纠、整改落实，从服务态度、服务质量、办事效率、依法行政、廉洁自律等方面分析原因，查找症结。在认真开展自查自纠的基础上，各乡镇、部门单位针对发现的问题，制定专项整改落实方案，建立挂牌销号责任制，明确整治责任人，督办责任人、整改时限、整改目标，采取有力措施边查边改、及时整改。要求干部职工对来办事群众热情接待，禁止使用“不知道”、“不清楚”、“不归我管”等语言敷衍塞责、简单生硬地回绝办事群众。进一步重申工作纪律，认真解决在服务群众方面存在的突出问题，围绕优化服务环境、提升服务能力，不断完善县政府政务大厅、乡镇便民服务中心、村级（社区）便民服务代办点运行机制，全面推行“一单办结制”，扎实开展行政审批制度改革和安全生产、资金项目的监管工作，优化权力流程，查找廉政风险，使领导干部的作风得到了有效转变。（李选民 刘永红）