为规范广大党员干部从政行为，临泽县制定党员干部从政行为“负面清单”，为广大党员干部厘清不能触碰的“雷区”和“红线”，筑牢底线思维，增强严格自律的自觉性，促使广大党员干部工作中不犯错或少犯错。

据了解，该县党员干部从政行为“负面清单”分政治纪律、组织纪律、财经纪律、工作纪律、廉洁自律、道德规范和行业规定7个部分，通过梳理中央、省、市、县相关政策规定和行业系统内部明确规定的禁止性从政行为，用简单易懂、通俗简洁的语言表述哪些从政行为不能有，为广大党员干部表明纪律“红线”，清楚明白地告诉党员干部哪些是错误的，提醒警示他们不要犯错。

为确保党员干部从政行为“负面清单”工作顺利实施，让广大党员干部熟练掌握“负面清单”具体内容，该县将采取以考促学的方式，督促党员干部认真学习“负面清单”，并将“负面清单”具体内容纳入领导干部任前廉政法规考试范围。要求各级各部门要建立“负面清单”公开承诺、不良记录登记制度和“负面清单”行为甄别、排查、认定、处理机制。年初党员干部向单位全体党员干部作出公开承诺，年底将践诺情况纳入个人考核述职当中，接受监督；对有“负面清单”行为的党员干部要记录在案，每月通报，时时提醒，时时监督，作为干部年终考核的重要依据；发现有“负面清单”行为的要认真核查，及时处理，点名道姓公开曝光。同时，按照“一案双查”的要求，对党员干部长期或经常出现“负面清单”行为的单位，以及单位内部隐瞒不查、不处理不追究的，既要追究当事人的责任，还要追究相关领导的责任。（临泽县纪委）