高台：以“123456”推动“两个责任”落地生根

今年以来，高台县通过建立“123456”制度，狠抓“两个责任”落实。

“1”即一册，向各镇、县属部门（单位）领导班子成员、村（社区）党组织书记、纪检监察干部配发《党风廉政建设工作手册》800余册，进一步明确党组织、班子成员、纪检监察机关落实党风廉政建设“两个”责任“规定动作”，让领导干部看册知责、对照履责，实现了履责全程留痕、检查一目了然。

 “2”即二书，县委与各镇、部门单位党组织，各镇、部门单位党组织与班子成员签订《党风廉政建设工作目标责任书》360多份，县纪委与各镇纪委签订《镇纪委（监察室）工作目标责任书》9份，在责任书中明确细化主体责任和监督责任目标任务，使“软任务”变为了“硬指标”。

“3”即三述，在半年和年底，召开述职述廉述作风工作会议，各镇和部门党政主要负责人在一届任期内至少“三述”1次，各镇、部门纪委书记（纪检组长）“三述”工作每年进行1次，并在会上对“三述”对象进行评议和测评。

“4”即四单，下发落实“两个责任”《年度工作任务清单》、《季度工作进展清单》、《半年检查情况清单》、《年终考核结果清单》，每季度由各镇、部门单位“一把手”进行查阅，针对存在的问题以书面或口头形式进行反馈，对不符合要求、弄虚作假的，进行严肃问责。 

“5”即五查，以党风廉政建设巡察、专项检查、明察暗访、半年督查、年终考核等5种方式，检查各镇和部门单位党风廉政建设责任制落实、干部作风纪律、落实中央八项规定精神、权力规范运行、发生在群众身边的不正之风和腐败等5个方面的问题。至目前，进行巡察、检查等6轮次，查出相关问题36件。

“6”即六化，通过细化定责划清“责任田”，强化履责牵牢“牛鼻子”，常化督责打好“主动仗”，活化评责聚合“廉能量”，实化考责树好“风向标”，硬化追责用好“撒手锏”等六项举措，形成了横向到边、纵向到底的落实“两个责任”工作格局，确保党风廉政建设“两个责任”落到实处。

（编辑：康永强）