新年伊始，高台县纪委为纪检监察干部忙“充电”，突出“三个强化”，进一步提升全县纪检监察干部履职能力。

       强化培训提能力。组织全体纪检监察干部集中学习中央、省、市纪委全会精神，再次深入学习贯彻《准则》《条例》等纪检监察业务知识；坚持每周一机关干部集体学习制度，安排专人领学中央和省、市、县有关会议、文件精神；持续开展“双周讲题点评”授课活动，采取领导带头、人人登台、当场点评、现场打分的方式，不断营造浓厚学习氛围，提高了纪检监察干部的整体素质和业务能力。

       强化创新理思路。召开纪检监察工作创新研讨会，全县53名纪检监察干部结合各自工作实际，提出有见解、有深度、高质量的工作创新思路120余条。认真谋划今年纪检监察工作思路，切实推进反腐倡廉教育、“两个责任”落实、监督执纪问责、强化基层监督、推进自身建设等五项重点工作，以创新抓亮点，抓亮点促创新，不断提升全县纪检监察工作实效和反腐倡廉建设科学化水平。

       强化监督建机制。认真落实《甘肃省纪检监察机关纪律审查工作“十不准”》，修订完善《高台县纪委监察局内部管理制度》《办案人员保密制度》《办案人员责任追究制度》等内部制度，不断健全内部监督机制。加强对纪检监察干部行为举止的监督约束，强化对执纪违纪、以案谋私和不作为、乱作为行为的查处惩治，从细微小节入手，严格约束纪检监察干部行为，机关干部工作作风明显改进，工作效能显著提升。

（编辑：康永强）