“通过今天的新入职干部集体谈话会，我对全面从严治党，特别是党中央对党风廉政建设和反腐败工作的战略部署以及习近平总书记对年轻干部教育管理的重要论述有了更加清醒的认识，对我步入新的工作岗位履行新的工作职责、扣好廉洁从政的‘第一粒扣子’提供了遵循”。日前，市林草局新入职干部集体谈话会后，一名年轻干部说到。

近年来，市林草局通过公开招考、事业单位招聘、引进高层次人才等措施，先后录用和招聘（调入）了大量年轻干部。派驻市林草局纪检监察组采取“五个一”工作机制（召开一场座谈会、观看一部警示片、开展一次廉政谈、编印一本小册子、上好一堂廉政课），协助和配合驻在部门党组，做实做细对年轻干部的教育管理工作，积极引导年轻干部树立正确的世界观人生观价值观，审慎用权，廉洁从政，使年轻干部知敬畏、存戒惧、守底线，真正把铁的纪律转化为日常习惯和自觉遵循，切实扣好廉洁从政的“第一粒扣子”。

“派驻纪检监察组在加强年轻干部的教育管理方面做了大量卓有成效的工作，为推动林草重点业务工作的开展提供了有力支撑，局党组与纪检监察组同题共答、同频共振、同向发力的良好局面已经形成。”市林草局党组负责人说。

“近年来，我们每年都召开年轻干部座谈会、年轻干部警示教育会、高层次人才座谈会，给年轻干部压担子、明责任，强化廉政教育，对苗头性倾向性问题早发现早提醒早纠正。”派驻市林草局纪检监察组负责人表示，将常态化关注年轻干部思想动态，鼓励和引导年轻干部敢作敢为、奋发进取、勇挑重担、勤政廉洁。（供稿：杨岚）

（编辑：郝志国）