派驻机构改革推进会议以来，市纪委监委派驻市委办纪检监察组紧密结合驻在部门职能职责，多措并举把日常监督往实里抓、往深里做，着力提高派驻监督质量，推动从“有形覆盖”到“有效覆盖”。

梳理“自选动作”清单抓监督。全面梳理近年来各驻在单位在巡视、巡察、审计、督察中反馈问题整改情况，建立问题整改监督清单；对照各驻在部门单位的机构编制“三定”方案，全面准确掌握各部门单位的职能职责，梳理新一年重点业务、重点项目、重要工作，建立重点工作监督清单。同时，根据清单开展“下沉式”监督，及时发现问题，推动解决问题。

结合重点工作落实抓监督。通过参加驻在部门领导班子会议和重要活动、党风廉政建设意见回复等方式，对干部提拔晋升、公务员遴选考试、政府采购、大额资金支出、重要项目决策等重点工作进行监督监察，先后参加驻在部门“三重一大”会议和重要活动16次，回复党风廉政建设意见22人次。

紧盯重要节日节点抓监督。针对“元旦”“春节”期间腐败违纪问题易发情况,要求各部门单位认真做好春节期间的廉洁教育和监督检查，结合节前工作安排，对“十个严禁”等纪律规定进行再学习再提醒。按照市委办市政府办《关于认真做好2022年元旦春节期间有关工作的通知》等文件要求，全面做好正风肃纪、疫情防控、值班值守、安全生产、社会稳定等方面的工作，确保过一个廉洁和谐、安全稳定的春节。

紧盯“关键少数”抓监督。对照各部门单位职能职责，着力加强对“一把手”、同级领导班子和下级领导班子的监督。一方面参加或列席所有驻在部门单位的党史学习教育专题民主生活会，通过查阅材料、听取批评与自我批评情况，充分了解领导干部和领导班子情况，提高监督的针对性。另一方面，认真做好年度党风廉政建设责任制考核评价，对14个驻在部门单位和77名县处级领导干部落实年度党风廉政建设责任制情况做出实事求是、客观全面的评价打分。（供稿：陈正贵）

（编辑：郝志国）