为防止换届之年发生带病提拔、边惩边奖等现象，市纪委监委派驻市自然资源局纪检监察组坚持“严”字当头，充分发挥派驻纪检监察组对驻在单位干部选拔任用、评先评优、表彰奖励等关键环节上的监督作用，进一步规范“廉政体检”，严把党风廉政意见回复关，坚决防止干部“带病评优”“带病提拔”“带病上岗”。

该纪检监察组针对驻在部门及下属单位征求意见函，会同委机关信访室、案管室，围绕信访举报、问题线索、立案、问责、受处分情况等重点内容联合“会审”，综合日常工作中掌握的情况，提出初步审查意见，严格按照时限要求，及时梳理电子和纸质台帐资料，做到了“全程留痕、有据可查”。同时，通过细化廉政档案资料等方式做好日常基础性工作，为党员领导干部精准“画像”，确保党风廉政意见回复工作质量和效率。

1至5月，共作出党风廉政意见回复17人次。（供稿：陈鹤）

（编辑：郝志国）