为有效解决用制度管人管事管权中存在的管理目标不清晰、工作程序不规范、制约措施不具体等问题，充分发挥制度的激励约束作用，不断加强和规范内部管理。今年以来，市纪委监委派驻市政府办公室纪检监察组以提高工作效能、促进内部管理规范化为目标，结合驻在部门机构改革后职能调整，建议并协助驻在部门结合工作实际对现有规范党内政治生活相关制度和规范政务管理相关制度进行修订、补充和完善。

据悉，修订完善的制度包括《党组议事规则》《民主生活会制度》《党组理论学习中心组学习制度》《党员领导干部双重组织生活制度》《落实党风廉政建设主体责任实施办法》《落实党风廉政建设主体责任清单》《党员领导干部述职述廉实施细则》和《贯彻落实中央八项规定及实施细则精神具体措施》等8项制度。规范政务管理方面修订完善了包括公文处理、财务管理、接待管理、印章使用、文印管理在内的33项管理制度，并细化了对应工作流程。

目前，新修订的制度已全部印发执行。纪检监察组将会同驻在部门党组同步开展对制度执行情况的监督检查，督促各项制度落实落地落细。（供稿 陈芳蕊）

（编辑：郝志国）